跳槽，總是職場敏感而熱門的話題。對每個人來說，跳槽就好比跳傘，每個跳下來的人都必須承擔生死未卜的風險。跳的好，平步青雲，跳不好，一落千丈。所以，大家對跳槽是既愛又恨。在這讓人蠢蠢欲動的跳槽時節，向陽生涯職業規劃專家特別提醒您：跳槽，你是否帶上降落傘了呢？
向陽生涯職業咨詢案例
jasmine的煩惱和Jason的「艷遇」
jasmine的煩惱：
今年28歲的jasmine，上海某大學信息管理畢業，雖然已有4年工作經驗，但至今沒有一份像樣的工作履歷。原來，在這4年裡，jasmine竟然跳槽4次。除了有一份工作干了2年不到，其他幾份工作都是短工，大多不滿6個月。看著9，10月的跳槽黃金月的到來，jasmine不由自主地又有了跳槽的想法。
在朋友眼中，jasmine儼然已經成了一個跳槽狂人。問jasmine自己的想法，她卻不知道到底該幹什麼好。其實，Jasmine自己也很痛苦，跳來跳去之間，年紀也不小了，自己也不願意成為一個可怕的跳槽狂人。特別是，看著自己身邊的朋友都個個生活得不錯，有時候真的不知道怎麼辦才好。
Jason的「艷遇」：
32歲的Jason就任於某韓國公司的市場主管，但每每談到他的「艷遇」經歷，他就叫苦不迭。原來，Jason以前所在的公司是做市場策劃的，由於工作出色，他被老闆賞識提拔出國進修了3個月，回來之後被一獵頭盯上。當時，獵頭打電話推薦Jason去當主管。因為工資待遇遠遠大於原來公司，所以Jason一口答應，跳槽進了現在的韓國公司擔任部門主管。
從策劃到部門主管，在朋友和舊同事看來是一件不可多的好事。可Jason卻是有苦難言。原來，進了韓國公司後，Jason才發現，自己所做的工作並非個人能力所能，很多事情幹起來不順手，力不從心，事事不如意。新公司的指標量非常大，工作時間也不斷延長，給他造成了很大的壓力，家庭生活也受到了影響。Jason開始後悔自己的這一次跳槽，而對於將來，他也是越來越迷茫。
向陽生涯職業規劃專家分析
盲目跳槽好比跳傘不帶降落傘
向陽生涯職業規劃專家認為，從目前的情況來分析，jasmine和Jason應該屬於跳槽失敗的，這樣的錯誤，很多職場人身上都有。其中的關鍵，是他們跳槽時，單憑一時衝動就盲目做了決定。既沒有權衡各方面的利弊，更沒有理性的職業生涯規劃。這就好比跳傘不帶降落傘，沒有做好一定的安全保護措施就衝動跳槽，以至於跳入盲區，陷入怪圈，從而使得個人生涯發展受挫，甚至失去方向。 |
